中華電信股份有限公司為培育「電信線路建設與維運」工程師、「行動通信網路基地台建設及維運」工程師，預計招募305名優秀畢業生，並依職務所需專業技術提供養成培訓，培訓合格由中華電信股份有限公司正式僱用。

• 招募相關資訊說明如下：
  • 報名期間：113年4月23日至113年5月19日（日）17:00止。
  • 報名資格：
    • １、學歷：
      • 國內外公私立高級中等學校（高中職）畢業。
      • 國內外專科（副學士）、大學（學士）含以上畢業。
    • 科系：
      • 高中職：符合教育部高級中等學校群科分類之工業類（機械群、動力機械群、電機與電子群、化工群、土木與建築群）。
      • 專科（含）以上：符合教育部學科分類標準之【05】自然科學、數學及統計領域、【06】資訊通訊科技領域、【07】工程、製造及營建領域。
• 報名方式：一律採網路報名，報名網址https://rmis.cht.com.tw
• 培訓為期3個月，期間由中華電信股份有限公司支給生活津貼（月支27,400元），並享有勞保保障，專業課程培訓階段（4週）另提供免費住宿及學員午餐。培訓合格者，經分發後另簽勞動契約正式僱用，依簡章所須之學歷敘以職階及月薪待遇。
  • １、高中（職）：37,730元。
  • ２、專科（副學士）：43,195元。
  • ３、大學（學士）：45,220元。
• 為提升員工福利，中華電信股份有限公司113年7月1日起全員再加給每人每月伙食津貼2,400元。
• 養成培訓合格學員，經僱用後，如服務滿2年（含）以上並取得副學士或學士學位者，最近二年年終考核至少一年列85分以上且未受申誡（含）以上處分者，得依取得之學歷敘以職階及待遇。
• 中華電信股份有限公司正式員工享有多元福利制度 (旅遊補助、休假補助、員工持股信託獎勵金…等)、獎金制度(年節獎金、績效獎金、全勤獎金、企業化特別獎金、員工酬勞…等)、及進修補助等。